Социальные вызовы цифровой экономики: Россия в глобальном контексте

В статье исследуются последствия цифровизации экономики России для сферы занятости. Механизмы ее цифровой трансформации рассматриваются исходя из структурных особенностей развития российского рынка труда в постсоветский период. Сложившиеся здесь структурные диспропорции придают глобальным процессам, каковым является цифровая трансформация занятости, особую специфику, порождают не только общие, но и уникальные, характерные только для нашей страны, риски, и требуют особого внимания к выработке социально-экономической политики государства. Автор анализирует возможные направления политико-управленческой реакции на происходящие перемены, способной купировать наиболее жесткие социальные последствия цифровой трансформации экономики в современных условиях.

Ключевые слова

цифровая экономика, занятость, платформенная занятость, российский рынок труда, трудовые отношения, структурные трансформации рынка труда

Источник финансирования

Статья подготовлена и опубликована в рамках проекта “Посткризисное мироустройство: вызовы и технологии, конкуренция и сотрудничество” по гранту Министерства науки и высшего образования РФ на проведение крупных научных проектов по приоритетным направлениям научно-технологического развития (Соглашение № 075-15-2020-783).

Дата публикации

27.09.2021

Кол-во символов

37616

Цитировать

ГОСТ	Садовая Е. С. Социальные вызовы цифровой экономики: Россия в глобальном контексте // Мировая экономика и международные отношения – 2021. – Tом 65. – Выпуск №9 C. 14-24 [Электронный ресурс]. URL: http://ras.jes.su/meimo/s013122270016956-2-1 (дата обращения: 20.04.2024). DOI: 10.20542/0131-2227-2021-65-9-14-24
MLA	Sadovaya, Elena "Social Challenges of the Digital Economy: Russia in a Global Context." Mirovaia ekonomika i mezhdunarodnye otnosheniia 65.9 (2021):14-24. DOI: 10.20542/0131-2227-2021-65-9-14-24
APA	Sadovaya E. (2021). Social Challenges of the Digital Economy: Russia in a Global Context. Mirovaia ekonomika i mezhdunarodnye otnosheniia 65(9), pp.14-24 DOI: 10.20542/0131-2227-2021-65-9-14-24

100 руб.

При оформлении подписки на статью или выпуск пользователь получает возможность скачать PDF, оценить публикацию и связаться с автором. Для оформления подписки требуется авторизация.

Оператором распространения коммерческих препринтов является ООО «Интеграция: ОН»

Размещенный ниже текст является ознакомительной версией и может не соответствовать печатной.


1	Данная статья в определенном смысле развивает идеи статьи, посвященной изучению последствий цифровизации экономики для социально-трудовой сферы и социально-трудовых отношений, опубликованной в 2018 г. [1]. Собственно, так изначально и планировалось, поскольку ситуация в сфере занятости в России, несомненно, требовала отдельного исследования. В силу ряда причин задуманное удалось реализовать не сразу, и это позволяет автору рассматривать процесс в более длительной ретроспективе, дает возможность полнее оценить объективность сделанных ранее выводов и выявленных трендов.
2	А изменения со времени публикации первой статьи произошли значительные. Пандемия коронавируса 2019–2021 гг. ускорила и сделала очевидными многие из еще только намечавшихся два года назад тенденций. Цифровизация из отчасти абстрактного явления (в плане ее практического влияния на жизнь отдельного человека или бизнеса) стремительно шагнула в повседневную жизнь. В наш сегодняшний лексикон прочно вошли такие понятия, как экономика 4.0, шестой технологический уклад, искусственный интеллект, виртуальная и дополненная реальность, машинное обучение и машинное зрение. Окончательный переворот не только в теории, но и в практике конструирования и проектирования произвели технологии “цифровой тени” и “цифрового двойника”, оцифровка промышленного оборудования полностью перестраивает организационные принципы промышленности, превращая процесс производства в услуги.
3	Рассматривая российскую специфику в предлагаемом контексте, необходимо ответить по крайней мере на два вопроса: первый – насколько происходящие технологические трансформации затрагивают Россию и как они отразятся на динамике российского рынка труда и – шире – на процессах, происходящих в сфере занятости, второй – какие политико-управленческие решения в этой связи могут быть приняты?
4	ЦИФРОВАЯ ЭКОНОМИКА СКВОЗЬ ПРИЗМУ ЗАНЯТОСТИ
5	В России необходимость перехода страны к цифровой экономике, обеспечения ее цифрового суверенитета декларируется на самом высоком политическом уровне. В стране создано соответствующее Министерство в структуре Правительства РФ, в июле 2017 г. принята правительственная программа “Цифровая экономика”, рассчитанная до 2024 г. Президент Путин поставил перед правительством задачу в ближайшее время утвердить стратегии цифровой трансформации десяти ключевых отраслей отечественной экономики и социальной сферы¹. Задача форсированного развития проектов в сфере цифровых технологий, призванных стать “ледоколами, взламывающими целые сектора экономики для появления в них цифрового бизнеса”, провозглашается и в рамках ЕАЭС².	1. Путин заявил о необходимости цифровой трансформации России. ТАСС, 04.12.2020. Available at: https://tass.ru/ekonomika/10172635 (accessed 04.12.2020). 2. Решение Высшего Евразийского экономического совета от 11 октября 2017 г. № 12 “Об Основных направлениях реализации цифровой повестки Евразийского экономического союза до 2025 года”. Available at: https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/71708158/ (accessed 03.02.2018).
6	Это оказывается действительно очевидной и настоятельной потребностью, учитывая те выгоды, которые приносят цифровые технологии – сегодняшний мир становится более конкурентным и основные конкурентные преимущества (как государств, так и компаний) лежат именно в области развития этих технологий, позволяющих кардинальным образом переформатировать бизнес-процессы, снижая основные виды издержек.

Всего подписок: 3, всего просмотров: 784

Оценка читателей: голосов 0

1. Садовая Е. Цифровая экономика и новая парадигма рынка труда. Мировая экономика и международные отношения, 2018, т. 62, № 12, сс. 35-45. [Sadovaya E. The digital economy and the new labor market paradigm. Mirovaya ekonomika i mezhdunarodnye otnosheniya, 2018, vol. 62, no. 12, pp. 35-45. (In Russ.)] Available at: https://doi.org/10.20542/0131-2227-2018-62-12-35-45

2. Бухт Р., Хикс Р. Определение, концепция и измерение цифровой экономики. Вестник международных организаций, 2018, т. 13, № 2, cc. 148-151. [Bukht R., Khiks R. Definition, Concept and Measurement of the Digital Economy. Bulletin of international organizations, 2018, vol. 13, no. 2, pp. 148-151. (In Russ.)] DOI: 10.17323/1996-7845-2018-02-07.

3. Castells M. The Information Age. Economy, Society, and Culture. Vol. I: The Rise of the Network Society. Oxford, Wiley-Blackwell, 2010. 625 р. Available at: http://www.urbanisztika.bme.hu/wp-content/uploads/2014/05/manuel_castells_the_rise_of_the_network_societybookfi-org.compressed.pdf (accessed 04.12.2019).

4. Dahlman C., Mealy S., Wermelinger M. Harnessing the digital economy for developing countries. OECD Development Centre. Working Paper no. 334, 2016. 80 p. Available at: https://www.oecd-ilibrary.org/docserver/4adffb24-en.pdf?expires=1618911297&id=id&accname=guest&checksum=EDD34FE9E3F599DE72472092F3C36687 (accessed 04.12.2019).

5. Келли К. Неизбежно. 12 технологических трендов, которые определяют наше будущее. Москва, Манн, Иванов и Фербер, 2017. 352 с. [Kelly K. Inevitable. 12 technology trends that are shaping our future. Moscow, Mann, Ivanov and Ferber, 2017. 352 p. (In Russ.)]

6. Новая технологическая революция: вызовы и возможности для России. Экспертно-аналитический доклад ЦСР. Москва, 2017. 12 с. [New Technological Revolution: Challenges and Opportunities for Russia. Expert and analytical report of the CSR. Moscow, 2017. 12 p. (In Russ.)] Available at: https://www.csr.ru/uploads/2017/10/novaya-tehnologicheskaya-revolutsiya-2017-10-13.pdf (accessed 04.12.2019).

7. Parker G.G., Choudary S.P., Alstyne M.W. van. Platform Revolution. How Networked Markets Are Transforming the Economy and How to Make Them Work for You. New York, W.W. Norton & Company, 2017. 352 p.

8. Digital labour platforms and the future of work: Towards decent work in the online world. Geneva, International Labour Office (ILO), 2018. 160 p. Available at: https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---dcomm/---publ/documents/publication/wcms_645337.pdf (accessed 04.12.2019).

9. Куприяновский В.П., Соколов И.А., Талашкин Г.Н., Дунаев О.Н., Зажигалкин А.В., Распопов В.В., Намиот Д.Е., Покусаев О.Н. Цифровая совместная экономика: технологии, платформы и библиотеки в промышленности, строительстве, транспорте и логистике. International Journal of Open Information Technologies, 2017, vol. 5, no. 6, cc. 56-75. [Kupriyanovskii V.P., Sokolov I.A., Talashkin G.N., Dunaev O.N., Zazhigalkin A.V., Raspopov V.V., Namiot D.E., Pokusaev O.N. Digital Collaborative Economy: Technologies, Platforms and Libraries in Industry, Construction, Transport and Logistics. International Journal of Open Information Technologies, 2017, vol. 5, no. 6, pp. 56-75. (In Russ.)]

10. Массовая уникальность: глобальный вызов в борьбе за таланты. BCG, 2019. 60 c. [Mass uniqueness: a global challenge for talent. BCG, 2019. 60 p. (In Russ.)] Available at: https://web-assets.bcg.com/f9/24/5f3a82564d6fa0d27a6d767ae0f6/rus-bcg-mas-uniq-tcm27-228998.pdf (accessed 04.12.2019).

11. ILO Monitor: COVID-19 and the world of work. Updated estimates and analysis. April 29, 2020. 23 p. Available at: https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/@dgreports/@dcomm/documents/briefingnote/wcms_743146.pdf (accessed 04.12.2019).

12. TECHNOLOGY AT WORK v2.0. The Future Is Not What It Used to be. Citi GPS: Global Perspectives & Solutions. January 2016. 156 p. Available at: https://www.oxfordmartin.ox.ac.uk/downloads/reports/Citi_GPS_Technology_Work_2.pdf (accessed 04.12.2019).

13. OECD Employment Outlook 2019. “The Future of Work”. Available at: https://www.oecd-ilibrary.org/employment/oecd-employment-outlook-2019/summary/english_fbf42313-en;jsessionid=JDha7IQzF3BKQLboQ8ElZ3Np.ip-10-240-5-17 (accessed 16.05.2021).

14. Голодец О. 38 миллионов трудоспособных россиян заняты непонятно чем. Российская газета, 03.04.2013. [Golodets O. 38 million employable Russians are busy with something incomprehensible. Rossiyskaya Gazeta, (In Russ.)] Available at: https://rg.ru/2013/04/03/sektor-anons.html (accessed 16.05.2021).

15. Садовая Е., Хохлова М. Политика занятости и адаптационный потенциал рынка труда в России. Мировая экономика и международные отношения, 2009, № 10, сс. 81-93. [Sadovaya E., Khokhlova M. Employment policy and adaptation potential of the labor market in Russia. Mirovaya ekonomika i mezhdunarodnye otnosheniya, 2009, no. 10, pp. 81-93.] Available at: http://www.demoscope.ru/weekly/2009/0395/analit05.php (accessed 04.12.2019).

16. Обзор и оценка перспектив развития мирового и российского рынков ИТ. Хабр, 13.02.2015. [Review and assessment of the development prospects of the global and Russian IT markets. Habr, 13.02.2015. (In Russ.)] Available at: https://habr.com/ru/company/moex/blog/250463/ (accessed 16.05.2021).

17. Земцов С. Потенциальная роботизация и “экономика незнания” в регионах России. XIX Апрельская конференция (НИУ ВШЭ), 10.04.2018. [Zemtsov S. Potential robotization and “the economy of ignorance” in the regions of Russia. XIX April Conference (NRU HSE), 10.04.2018. (In Russ.)] Available at: http://dx.doi.org/10.13140/RG.2.2.11496.98567 (accessed 04.12.2019).

18. Садовая Е.С. Профессиональное образование в постиндустриальной экономике. Международная торговля и торговая политика, 2019, № 3, сс. 27-33. [Sadovaya E.S. Professional education in the post-industrial economy. International trade and trade policy, 2019, no. 3, pp. 27-33. (In Russ.)] DOI: 10.21686/2410-7395-2019-3-19-33.

19. A labor market that works: Connecting talent with opportunity in the digital age. McKinsey Global Institute, June 2015. 100 p. Available at: https://www.mckinsey.com/~/media/McKinsey/Featured%20Insights/Employment%20and%20Growth/Connecting%20talent%20with%20opportunity%20in%20the%20digital%20age/MGI_Online_talent_A_labor_market_that_works_Full_report_June_2015.pdf (accessed 04.12.2019).

20. Кумпель А. “Авито Работа”: “Мы создаем то, что позволит людям найти работу максимально быстро”. BFM.RU, 09.03.2021. [Kumpel' A. "Avito Jobs": "We create something that will allow people to find work as quickly as possible". BFM.RU, March 9, 2021. (In Russ.)] Available at: https://www.bfm.ru/news/466789 (accessed 04.12.2019).

21. Бобков В.Н. Неустойчивая занятость в Российской Федерации: состояние и направления снижения. Народонаселение, 2019, т. 22, № 2, cc. 91-104. [Bobkov V.N. Precarious employment in the Russian Federation: state and directions of decline. Population, 2019, vol. 22, no. 2, pp. 91-104. (In Russ.)] Available at: DOI: 10.24411/1561-7785-2019-00018 (accessed 08.10.2019).

22. Воловатов В., Григорьева И. Теневой вектор: объем серых зарплат в России превысил 13 трлн. Известия, 07.08.2019. [Volovatov V., Grigor'eva I. Shadow vector: the volume of gray wages in Russia exceeded 13 trillion. Izvestiya, 07.08.2019. (In Russ.)] Available at: https://iz.ru/907100/vitalii-volovatov-inna-grigoreva/tenevoi-vektor-obem-serykh-zarplat-v-rossii-prevysil-13-trln (accessed 08.10.2019).

23. Кашепов А.В. Структура занятости в экономике по видам деятельности и основным профессиональным группам. Социально-трудовые исследования, 2020, № 1, cc. 19-30. [Kashepov A.V. The structure of employment in the economy by type of activity and major professional groups. Social and labor research, 2020, no. 1, pp. 19-30. (in Russ.)] Available at: DOI: 10.34022/2658-3712-2020-38-1-19-30 (accessed 04.12.2019).

Социальные вызовы цифровой экономики: Россия в глобальном контексте

Оглавление

ЦИФРОВАЯ ЭКОНОМИКА СКВОЗЬ ПРИЗМУ ЗАНЯТОСТИ