О подготовке инженерных кадров для наукоемких производств (взгляд работодателей)

Должность: Руководитель Центра социологии образования и науки ИС ФНИСЦ РАН; профессор НИУ МЭИ; главный редактор журнала «Социологические исследования»
Аффилиация:
Институт социологии ФНИСЦ РАН
НИУ «Московский Энергетический Институт»
журнал «Социологические исследования»
Адрес: Российская Федерация, Москва

Название журнала

Социологические исследования

Выпуск

Номер 3

Страницы

51-59

Аннотация

Статья посвящена проблеме трудоустройства выпускников университетов и вузов по полученной специальности, акцентирована проблема взаимосвязи вузовского и корпоративного образования. На основе анализа данных сфокусированных интервью с работодателями (N= 50) обсуждаются вопросы совершенствования подготовки инженерно-технических кадров для наукоемких производств. Данная сфера профессионального образования выбрана по причине ее особой значимости в развитии национальной экономики. Обсуждаются следующие вопросы: стратегии подбора кадров, сотрудничество с образовательными учреждениями высшего профессионального образования – базовые кафедры, стажировки и практики студентов, преподавателей, специалистов, роль малых инновационных предприятий, а также идеальная образовательная модель в представлении работодателей и специфика корпоративного образования. Делается вывод о необходимости развития сферы дополнительного профессионального образования в тесной взаимосвязи вузов с бизнесом.

Ключевые слова

высшее образование, инженерно-техническое образование, трудоустройство выпускников, обучение персонала, корпоративное образование, базовые кафедры, стажировки и производственные практики, малые инновационные предприятия

Получено

16.03.2020

Дата публикации

16.03.2020

Кол-во символов

28767

Цитировать

ГОСТ	Ключарев Г. А. О подготовке инженерных кадров для наукоемких производств (взгляд работодателей) // Социологические исследования – 2020. – Номер 3 C. 51-59 [Электронный ресурс]. URL: http://ras.jes.su/socis/s013216250008820-5-1 (дата обращения: 25.04.2024). DOI: 10.31857/S013216250008820-5
MLA	Klucharev, Grigoriy A. "On the Training of Engineers for High-Tech Industries. Employers’ View." Sotsiologicheskie issledovaniya 3 (2020):51-59. DOI: 10.31857/S013216250008820-5
APA	Klucharev G. (2020). On the Training of Engineers for High-Tech Industries. Employers’ View. Sotsiologicheskie issledovaniya (3), pp.51-59 DOI: 10.31857/S013216250008820-5

100 руб.

При оформлении подписки на статью или выпуск пользователь получает возможность скачать PDF, оценить публикацию и связаться с автором. Для оформления подписки требуется авторизация.

Оператором распространения коммерческих препринтов является ООО «Интеграция: ОН»

Всего подписок: 0, всего просмотров: 1401

Оценка читателей: голосов 0

1. Бурганова Л.А., Нуриева Э.М. Молодежь на неформальном рынке труда // Вестник экономики, права и социологии. 2013. № 2. С. 195–198.

2. Дежина И.Г., Медовников Д.С., Розмирович С.Д. Оценки спроса российского среднего технологического бизнеса на сотрудничество с вузами // Журнал новой экономической ассоциации. 2017. № 4(36). C. 81–105. DOI: 10.31737/2221-2264-2017-36-4-4.

3. Диденко Д.И. Интеллектуалоемкая экономика. Человеческий капитал в российском и мировом социально-экономическом развитии. СПб.: Алетейя, 2015.

4. Константиновский Д.Л. Образование и рынок труда: новая ситуация // Не расстанусь с молодежью, буду...: сб. науч. статей к 80-летию Ю.Р. Вишневского / Под общ. ред. Ю.Р. Вишневского; отв. за вып. Д.Ю. Нархов. Екатеринбург: УрФУ, 2018. С. 268–274.

5. Константиновский Д.Л., Вахштайн В.С., Куракин Д.Ю. Реальность образования. Социологическое исследование: от метафоры к интерпретации. М.: ЦСПиМ, 2013.

6. Лазарева О., Денисова И., Цухло С. Наем или переобучение: опыт российских предприятий. М.: ИЭПП, 2006. (Научные труды / Ин т экономики переход. периода. № 98).

7. Латов Ю.В. (ред.) Непрерывное образование – стимул человеческого развития и фактор социально-экономических неравенств. М.: ИС РАН; ЦСПиМ, 2014.

8. Лиотар Ж.-Ф. Состояние постмодерна / Перевод с фр.: Н.А. Шматко. М.: ИЭС; СПб.: Алетейя, 1998.

9. Сычева В.О. Трудоустройство выпускников вузов: проблемы и пути их решения // Вестник Поволжского института управления. 2016. № 4(55). С.91–97.

10. Шпилина Т.М., Дятлова О.В. Молодежная неформальная занятость как современная проблема российского рынка труда // Управление экономическими системами. 2015. № 5(77). URL: http://uecs.ru/uecs-77-772015/item/3507-2015-05-15-14-28-34 (дата обращения: 10.06.2019).

11. Becker G.S. Human Capital and Personal Distribution of Income: An Analytical Approach // Becker G.S. Human Capital. 2nd ed. New York: Columbia Univ. Press, 1975.

12. Schultz Th.W. Investment in Human Capital: The Role of Education and Research. New York: Free Press, 1971