Все
 
 
 


Организационный социальный капитал как фактор выживания российских промышленных предприятий в условиях кризиса
 
Код статьиS086904990007561-9-1
DOI10.31857/S086904990007561-9
Тип публикации Статья
Статус публикации Опубликовано
Авторы
Асатурян Дарья Михайловна 
Должность: Стажер-исследователь Лаборатории экономико-социологических исследований НИУ ВШЭ
Аффилиация: Студентка магистерской программы “Прикладные методы социального анализа рынковˮ факультета социальных наук Национального исследовательского университета “Высшая школа экономикиˮ, стажер-исследователь Лаборатории экономико-социологических исследований НИУ
Адрес: Российская Федерация, Москва
Косалс Леонид Янович
Должность: Старший научный сотрудник Лаборатории экономико-социологических исследований Национального исследовательского университета “Высшая школа экономикиˮ
Аффилиация: Доктор экономических наук, ординарный профессор факультета социальных наук, старший научный сотрудник Лаборатории экономико-социологических исследований Национального исследовательского университета “Высшая школа экономикиˮ
Адрес: Российская Федерация,Москва
Название журналаОбщественные науки и современность
ВыпускНомер 6
Страницы5-26
Аннотация

В статье на данных репрезентативного исследования 300 предприятий обрабатывающей промышленности, а также массива, составленного авторами и содержащего информацию о статусе и основных экономических показателях анализируемых предприятий, рассматриваются особенности влияния организационного социального капитала на “выживание“ российских промышленных предприятий во время экономического кризиса. В статье организационный социальный капитал, то есть отношения между руководителями и работниками, измерялся тремя показателями: доверием, степенью формальности отношений и кооперацией между руководителями и работниками. Делается вывод о том, что однозначно положительно на шансы выживания промышленного предприятия во время кризиса воздействовал только уровень кооперации между руководителями и работниками, построенный на основе ответов работников, тогда как доверие и уровень формальности отношений оказались незначимыми в российских условиях

Ключевые словаОрганизационный социальный капитал, экономический кризис, промышленное предприятие, кооперация, доверие
Получено18.12.2019
Дата публикации23.12.2019
Кол-во символов53876
Цитировать  
100 руб.
При оформлении подписки на статью или выпуск пользователь получает возможность скачать PDF, оценить публикацию и связаться с автором. Для оформления подписки требуется авторизация.

Оператором распространения коммерческих препринтов является ООО «Интеграция: ОН»

Размещенный ниже текст является ознакомительной версией и может не соответствовать печатной.
1 Изучение социально-экономического механизма и последствий экономических кризисов на уровне фирмы важно по двум группам причин. Во-первых, это причины, лежащие на стороне социальной теории. Согласно теории множественности капитализмов (varieties of capitalism theory), различные капиталистические системы дифференцируются прежде всего по особенностям основных субъектов экономики – капиталистов (их мотивацией, наличием или отсутствием связей с государством, возможностями воздействия на рынок и др.). Кроме того, они отличаются механизмами регуляции поведения субъектов – ролью политических факторов, формальных и неформальных норм, жесткостью регулирования рынка труда и т.п. Хотя периодические экономические кризисы – черта всех типов капитализма, однако глубина, характер протекания и социально-экономические последствия рецессий у них различны. В одних кризис переживается тяжелее, и восстановление происходит медленнее, в других – быстрее [Hall 2018; Feldmann 2017; Heyes, Lewis, Clark 2012; Drahokoupil, Myant 2010]. В связи с этим важно понять, в каком направлении и в какой мере российская модель капитализма оказывает влияние на преодоление кризиса. Во-вторых, это важно с точки зрения практической социально-экономической политики, так как понимание особенностей механизма воздействия кризиса на уровне предприятий может дать возможность менеджерам различного ранга разработать меры по демпфированию его негативных последствий.
2 Особенность нашего исследования – концентрация на роли организационного социального капитала в выживании российских предприятий обрабатывающей промышленности в условиях кризиса 2008 г. Сначала мы остановимся на теоретическом анализе экономического кризиса в социальных науках, потом рассмотрим подходы к определению и анализу социального капитала, и в частности организационного социального капитала, затем предложим операционализацию понятия организационного социального капитала. Далее будет описана методология сбора и анализа данных и приведены результаты проведенного эмпирического исследования.
3 Экономический кризис и его влияние на предприятия Теоретические представления об экономических кризисах в экономической социологии можно разделить на две группы по оценке их роли в социально-экономическом развитии. Первая группа – “критическоеˮ направление с акцентом на негативные последствия кризисов и критике социальной системы, не позволяющей их избежать. Вторая – “функциональноеˮ направление, для которого характерна трактовка кризисов как неотъемлемого элемента развития социально-экономической системы, устраняющего дисфункциональные, устаревшие структуры.
4 Самый известный представитель первого направления среди классиков – К. Маркс, рассматривавший периодические экономические кризисы как показатель фундаментальных недостатков капиталистической системы, без устранения которой общество не сможет дальше нормально развиваться. По Марксу, они – проявление анархии капиталистического производства, возникаещей из-за “основного противоречия капитализмаˮ, что для общества является своего рода катастрофой. Такой подход в настоящее время эволюционировал в неомарксистской литературе и также используется для анализа современных кризисов. Вот один из “рецептов леченияˮ современных экономических кризисов: «Для устранения этих кризисов необходимо устранить производство “стоимостиˮ и цель накопления вечной “стоимостиˮ, а вместо этого производить продукцию для удовлетворения потребностей людей и сделать саморазвитие человека целью нашей деятельности» [Kliman 2015, р. 273].

Всего подписок: 0, всего просмотров: 1001

Оценка читателей: голосов 0 

1. Барсукова С.Ю. (2016) Новый российский капитализм: институционализация коррупции // Россия и современный мир. № 4. С. 21–39.
2. Бурдье П. (2002) Формы капитала // Экономическая социология. Т. 3. № 3. С. 60–75.
3. Волков В. (2005) Силовое предпринимательство: экономико-социологический анализ. М.: ГУ-ВШЭ.
4. Долгопятова Т.Г. (2011) Развитие отечественного корпоративного управления в годы экономического подъема и кризиса // Менеджмент и бизнес–администрирование. № 3. С. 46–62.
5. Косалс Л. (2006) Клановый капитализм в России // Неприкосновенный запас. № 6 (http://www.intelros.ru/index.php?newsid=288). 
6. Коулман Дж. (2001) Капитал социальный и человеческий // Общественные науки и современность. № 3. С. 122–139.
7. Плотников В.А. (2011) Инновационная активность российских промышленных предприятий как фактор экономической безопасности // Научные ведомости Белгородского государственного университета. № 13. С. 5–11.
8. Полищук Л., Меняшев Р. (2011) Экономическое значение социального капитала // Вопросы экономики. № 12. С. 46–65.
9. Радаев В.В. (2002) Понятие капитала, формы капиталов и их конвертация // Экономическая социология. Т. 3. № 4. С. 20–32.
10. Россия в цифрах (2016) Краткий статистический сборник. M.: Росстат.
11. Яковлев А., Симачев Ю., Данилов Ю. (2009) Российская корпорация: модели поведения в условиях кризиса // Вопросы экономики. № 6. С. 70–82.
12. Adaman F., Odabas M. (2014) Furthering the link between social capital and corruption // Christoforou A., John B. Davis (eds.). Social Capital and Economics. Social values, power, and social identity. Abingdon and New York: Routledge. Pp. 82–97.
13. Akindinova N., Chernyavskiy A., Kondrashov N., Yakovlev A. (2017) Political Response to the Crisis: The Case of Russia // Iwasaki I., Havlik P. (eds.). Economics of European Crises and Emerging Markets. London: Palgrave Macmillan. Pp. 239–262.
14. Andrews R. (2010) Organizational social capital, structure and performance // Human relations. Vol. 63. No. 5. Pp. 583–608.
15. Aslund A. (2007) How capitalism was built: the transformation of Central and Eastern Europe, Russia, and Central Asia. Cambridge: Cambridge Univ. Press.
16. Baker W. (1990) Market networks and corporate behavior // American Journal of Sociology. Vol. 96. No. 3. Pp. 589–625.
17. Berzina K. (2011) Enterprise Related Social Capital: Different Levels of Social Capital Accumulation // Economics & Sociology. Vol. 4. No. 2. Pp. 66–83.
18. Bloom N., Sadun R., Van Reenen, J. (2012) The organization of firms across countries // The Quarterly Journal of Economics Vol. 127. No. 4. Pp. 1663–1705.
19. Chen C., Chen H.–P. (2009) Negative externalities of close guanxi within organizations // Asia Pacific Journal of Management. Vol. 26. Pp. 37–53.
20. Cobb C. (2019) Editor's Introduction: Competing Theories of Economic Crisis // American Journal of Economics and Sociology. Vol. 74. No. 2. Pp. 187–208.
21. Cunningham J.B, MacGregor J. (2000) Trust and the design of work: Complementary constructs in satisfaction and performance // Human Relations. Vol. 53. No. 12. Pp. 1575–1591.
22. DiMaggio P., Powell W. (1983) The Iron Cage Revisited: Institutional Isomorphism and Collective Rationality in Organizational Fields // American Sociological Review. Vol. 48. No. 2. Pp. 147–160.
23. Dirks K., Ferrin D. (2001) The role of trust in organizational settings // Organization Science. Vol. 12. No. 4. Pp. 450–467.
24. Drahokoupil J., Myant M. (2010) Varieties of Capitalism, Varieties of Vulnerabilities: Financial Crisis and its Impact on Welfare States in Eastern Europe and the Commonwealth of Independent States // Historical Social Research. Vol. 35. No. 2. Pp. 266–295.
25. Feldmann M. (2017) Crisis and opportunity: Varieties of capitalism and varieties of crisis responses in Estonia and Slovenia // European Journal of Industrial Relations. Vol. 23. No. 1. Pp. 33–46.
26. Field J. (2003) Social capital. New York: Routledge.
27. Fukuyama F. (1995) Social Capital and the Global Economy // Foreign Affairs. Vol. 5. No. 74. Pp. 89–103.
28. Fussell H., Harrison–Rexrode J., R. Kennan W., Hazleton V. (2006) The relationship between social capital, transaction costs, and organizational outcomes. A case study // Corporate Communications: An International Journal. Vol. 11. No. 2. Pp. 148–161.
29. Garrido S. (2014) Plenty of trust, not much cooperation: social capital and collective action in early twentieth century eastern Spain // European Review of Economic History. Vol. 18. Issue 4. Pp. 413–432.
30. Golikova V., Kuznetsov B., Korotkov M., Govorun A. (2017) Trajectories of Russian manufacturing firms’ growth after the global financial crisis of 2008–2009: the role of restructuring efforts and regional institutional environment // Post–Communist Economies. Vol. 29. No. 2. Pp. 139–157.
31. Gonchar K. (2013) Actions and Reactions of Russian Manufacturing Companies to the Crisis Shocks from 2008–2009: Evidence from the Empirical Survey // Europe-Asia Studies. Vol. 65. No. 3. Pp. 508–527.
32. Hador B. (2016) How intra–organizational social capital influences employee performance // Journal of Management Development. Vol. 35. No. 9. Pp. 1119–1133.
33. Hall P. (2018) Varieties of capitalism in light of the euro crisis // Journal of European Public Policy. Vol. 25. No. 1. Pp. 7–30.
34. Heyes J., Lewis P., Clark I. (2012) Varieties of capitalism, neoliberalism and the economic crisis of 2008–? // Industrial Relations Journal. Vol. 43. No. 3. Pp. 222–241.
35. Hozumi T., Wohlmuth K. (2003) After the Asian crisis: Schumpeter and reconstruction. Munster: Lit; Piscataway, New Jersey: Distributed in North America by Transaction Publishers.
36. Ichniowski C., Kochan T., Levine D., Olson C., Strauss, G. (1996) What works at work: Overview and assessment // Industrial Relations. Vol. 35. Issue 3. Pp. 299–333.
37. Iwasaki I., Maurel M., Meunier B. (2016) Firm entry and exit during a crisis period: Evidence from Russian regions // Russian Journal of Economics. Vol. 2. No. 2. Pp. P.162–191.
38. Kliman A. (2015) The Great Recession and Marx’s Crisis Theory // American Journal of Economics and Sociology. Vol. 74. No. 2. Pp. 236–277.
39. Kuznetsov B., Dolgopyatova T., Golikova V., Gonchar K., Yakovlev A., Yasin Y. (2011) Russian Manufacturing Revisited: Industrial Enterprises at the Start of the Crisis // Post–Soviet Affairs. Vol. 27. No. 4. Pp. 366–386.
40. La Porta R., Lopez–De–Silanes, F. Shleifer, A. Vishny, R.W. (1997) Trust in Large Organizations // The American Economic Review. Vol. 87. No. 2. Pp. 333–338.
41. Lane D. (2007) The transformation of state socialism: system change, capitalism or something else? Basingstoke: Palgrave Macmillan.
42. Leana C. R, van Buren III H. J. (1998) Organizational Social Capital and Employment Practices // The Academy of Management Review. Vol. 23. No. 2. Pp. 242–266.
43. Ledeneva A. (2013) Can Russia Modernise? Sistema, Power Networks and Informal Governance. New York: Cambridge Univ. Press.
44. Lin N. (1999) Social networks and status attainment // Annual review of sociology. Vol. 25. No. 1. Pp. 467–487.
45. Manning P. (2018) Exploiting the social fabric of networks: a social capital analysis of historical financial frauds // Management & Organizational history. Vol. 13. No. 2. Pp. 191–211.
46. Matute–Bianchi M. (1991) Situational ethnicity and patterns of school performance among immigrant and non–immigrant Mexican–descent students // Gibson M.A., Ogbu J.U. (eds.). Minority Status and Schooling: A Comparative Study of Immigrant and Involuntary Minorities. New York: Garland. Pp. 205–247.
47. Musgrave R. (1992) Schumpeter's crisis of the tax state: an essay in fiscal sociology // Journal of Evolutionary Economics. Vol. 2. No. 2. Pp. 89–113.
48. Nahapiet J., Ghoshal S. (1998) Social Capital, Intellectual Capital, and the Organizational Advantage // The Academy of Management Review. Vol. 23. No. 2. Pp. 242–266.
49. Pillai K., Hodgkinson G., Kalyanaram G., Nair S. (2017). The Negative Effects of Social Capital in Organizations: A Review and Extension // International Journal of Management Reviews. Vol. 19. No. 1. Pp. 97–124
50. Portes A., Landolt P. (1996) The downside of social capital // The American Prospect. No. 26. Pp. 18–21.
51. Putnam R. (1993) The prosperous community: Social capital and public life // American Prospect. No. 13. Pp. 35–42.
52. Putnam R. (1995) Tuning in, tuning out: The strange disappearance of social capital in America // Political Science and Politics. Vol. 28. No. 4. Pp. 664–683.
53. Putzel J. (1997) Accounting For The `Dark Side' Of Social Capital: Reading Robert Putnam On Democracy // Journal of International Development. Vol. 9. No. 7. Pp. 939–949.
54. Radaev V. (2004) How Trust is Established in Economic Relationships when Institutions and Individuals Are Not Trustworthy: The Case of Russia // Kornai J., Rothstein B., Rose-Ackerman S. (Eds.). Creating Social Trust in Post–Socialist Transition. New York: Palgrave Macmillan. Pp. 91–110.
55. Robinson N. (2011) Russian Patrimonial Capitalism and the International Financial Crisis // Journal of Communist Studies and Transition Politics. Vol. 27. Nos. 3–4. Pp. 434–455.
56. Silkoset R. (2013) Negative and positive effects of social capital on co–located firms’ withholding efforts // European Journal of Marketing. Vol. 47. Nos. 1/2. Pp. 174–197.
57. Sharafutdinova G. (2010) Political Consequences of Crony Capitalism Inside Russia. Notre Dame: Univ. of Notre Dame Press.
58. Smart B. (2012) Fiscal crisis and creative destruction: Critical reflections on Schumpeter’s contemporary relevance // Journal of Classical Sociology. Vol. 12. Nos. 3–4. Pp. 526–543.
59. Thau S., Crossley C., Bennett R.J., Sczesny S. (2007) The relationship between trust, attachment, and antisocial work behaviors // Human Relations. Vol. 60. No. 8. Pp. 1155–1179.
60. Uribe C. (2014) The Dark Side of Social Capital Re–examined from a Policy Analysis Perspective // Networks of Trust and Corruption. Journal of Comparative Policy Analysis. Vol. 16. No. 2. Pp. 17–189.
61. Uslaner E. (2012) Trust and corruption revisited: how and why trust and corruption shape each other // Quality and Quantity. Vol. 47. No. 6. Pp. 3603–3608.
62. Vasileva A. (2018) Trapped in Informality: The Big Role of Small Firms in Russia’s Statist–patrimonial Capitalism // New Political Economy. Vol. 23. No. 3. Pp. 314–330.
63. Wedel J. (2005) Flex Organization and the Clan-State: Perspectives on Crime and Corruption in the New Russia // Pridemore W.A. (Ed.). Ruling Russia: Law, Crime, and Justice in a Changing Society. Lanham: Rowman & Littlefield Publishers. Pp. 101–116.

Система Orphus

Загрузка...
Вверх