Эффективность управления российскими университетами: коллизии и эксцессы

 
Код статьиS020736760011985-2-1
Тип публикации Статья
Статус публикации Опубликовано
Авторы
Должность: Главный научный сотрудник, заведующий кафедрой
Аффилиация:
ЦЭМИ РАН
ГУУ
Адрес: Российская Федерация
Название журналаОбщество и экономика
ВыпускВыпуск 5
Страницы146-164
Аннотация

В статье рассматривается проблема соотношения заработков ректорского корпуса и преподавательского состава вузов России. Предлагается социальный рейтинг, который учитывает степень сбалансированности доходов профессоров и высшего менеджмента российских университетов. Автором приводятся оценки степени искажения в уровне оплаты труда между указанными категориями университетских работников. Проводятся сравнения с американскими университетами, обосновывается тезис о чрезмерном завышении зарплат ректоров российских вузов. Предлагаются дополнительные регулирующие инструменты, способствующие нормализации ситуации на рынке высшего образования.

Ключевые словауниверситеты, рейтинги, заработки, доходы, социальная эффективность, рынок высшего образования
Источник финансированияСтатья подготовлена при финансовой поддержке Российского гуманитарного научного фонда (проект №12-02-00169а)
Получено14.05.2014
Дата публикации14.05.2014
Кол-во символов641
Цитировать   Скачать pdf Для скачивания PDF необходимо авторизоваться
Размещенный ниже текст является ознакомительной версией и может не соответствовать печатной.

всего просмотров: 228

Оценка читателей: голосов 0

Система Orphus

Загрузка...
Вверх